W momencie nagłej lub spowodowanej chorobą małżonka, dziecka, kogoś bliskiego z rodziny. Często nawet nie chcemy sobie wyobrażać czegoś takiego. Taka myśl do nas nie dociera – jednak wielu ludzi w Polsce woli dmuchać na zimne. W praktycznie każdym większym zakładzie pracy są oferowane tego typu usługi. Najczęściej firma dogaduje się z ubezpieczycielem i na preferencyjnych dla siebie warunkach załatwia swoim pracownikom ubezpieczenia. Jest to traktowane jako bonus, coś ekstra – jednak w sumie, pieniądze są pobierane w tym przypadku z pensji każdego pracownika. Kwoty nie są duże, od kilkunastu do kilkudziesięciu złotych na miesiąc. W zależności od tego na jaką kwotę chcemy się ubezpieczyć. Tutaj panuje dowolność. Oczywiście nie ma żadnego przymusu żeby się ubezpieczać. Wcale nie trzeba tego robić. Tego typu usługi są oferowane tylko chętnym pracownikom wielu firm. Czy warto? kwota nie taka wielka, a naprawdę może się potem to przydać.
